La demi-heure RH 2022
La demi-heure RH 2022

La Plateforme RH développe un nouveau programme : la Demi-Heure RH ! La demi-heure RH a pour objectif d’apporter une information concise et précise en 30 min pour permettre aux dirigeant.es de TPE-PME d'optimiser leur gestion RH. En pratique : 15 à 20 min de...

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Actus RH de la rentrée
Actus RH de la rentrée

Prime de partage de la valeur La loi du 16 août 2022 sur la protection du pouvoir d'achat crée la prime de partage de la valeur (PPV). Elle remplace la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (Pepa) aussi appelée Prime Macron. Il s'agit toujours d'une prime : à...

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Le sens au travail en 2022
Le sens au travail en 2022

Un sondage Opinion Way pour l’Anact a été publié à l’occasion de l’ouverture de la Semaine pour la qualité de vie au travail, qui s'est déroulée du 20 au 24 juin 2022. En effet, pour en savoir plus sur les perceptions et les attentes des actifs, l’Anact a demandé à...

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Août 2022 – nouvelle augmentation du Smic
Août 2022 – nouvelle augmentation du Smic

Le Smic sera revalorisé, une nouvelle fois, à compter du 1er août 2022. Le mois prochain, le Smic passe donc de : 10,85 € à 11,07€ horaire brut 1 645,58 € à 1 679€ mensuel brut pour un temps plein (35h) Le simulateur de l’Urssaf sera à votre disposition pour...

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Semaine du télétravail – 2ème édition
Semaine du télétravail – 2ème édition

L'Aract IDF organise sa 2ème édition de la semaine sur le télétravail en IDF, qui aura lieu du 16 au 20 mai 2022. La semaine du télétravail Après 2 ans de pandémie, le télétravail est entré dans le quotidien de nombreux métiers. Il nous amène à repenser l'organisation...

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Augmentation du Smic – Mai 2022
Augmentation du Smic – Mai 2022

Le Smic est revalorisé à compter du 1er mai 2022. Ce mois-ci, le Smic passe donc de : 10,57 € à 10,85 € horaire brut 1 603,12 € à 1 645,58 € mensuel brut pour un temps plein (35h)1 672 € à 1 716 € mensuel chargé pour un temps plein à 35h (coût...

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Port du masque – les changements
Port du masque – les changements

Depuis le 28 février, le port du masque n'est plus obligatoire dans les lieux soumis au pass sanitaire. Les salariés, tout comme les clients, restent toutefois soumis à présentation du pass sanitaire. De plus, les personnes cas contact n'ont plus à réaliser qu'un seul...

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Congé paternité et d’accueil de l’enfant
Congé paternité et d’accueil de l’enfant

Depuis le 1er juillet 2021, le congé paternité et d’accueil de l’enfant a évolué. Congé paternité : pour qui ? Le nouveau congé paternité et d’accueil de l’enfant s'adresse à la personne salariée qui : est le père de l'enfant, qu'il vive ou non avec la mère vit avec...

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Tests et arrêts liés au covid
Tests et arrêts liés au covid

Test positif au Covid En cas de test positif, les salariés reçoivent un sms ou un appel de l'assurance maladie et peuvent alors récupérer un arrêt de travail en ligne pour le transmettre à l'entreprise Les salariés, testés positif au Covid, doivent respecter un :...

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Protocole sanitaire du 16 février
Protocole sanitaire du 16 février

Une nouvelle version du protocole sanitaire s’appliquant aux entreprises est mis en place depuis mercredi 16 février 2022. Il prévoit toujours : le port du masque obligatoire en entreprisele maintien des gestes barrièresl'aération / la ventilation des locaux : au...

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Protocole, pass sanitaire et projet de loi
Protocole, pass sanitaire et projet de loi

Protocole sanitaire Une nouvelle version du protocole sanitaire s’appliquant aux entreprises est mis en place depuis le 3 janvier. Pour rappel, il prévoit : 3 jours de télétravail par semaine (pour les postes télétravaillables)Réunions en visio ou audio conférencePort...

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