Congé paternité et d’accueil de l’enfant
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Depuis le 1er juillet 2021, le congé paternité et d’accueil de l’enfant a évolué. Congé paternité : pour qui ? Le nouveau congé paternité et d’accueil de l’enfant s'adresse à la personne salariée qui : est le père de l'enfant, qu'il vive ou non avec la mère vit avec...

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COVID – Ordonnances : Temps de travail

L'ordonnance n° 2020-323 du 25 mars 2020 précisent les mesures d'urgence pouvant être prise par l'employeur en matière de congés payés, de durée du travail et de jours de repos. Augmentation du temps de travail, pour qui ? L'augmentation du temps de travail ne...

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COVID – Ordonnances : Congés et repos

L'ordonnance n° 2020-323 du 25 mars 2020 précisent les mesures d'urgence pouvant être prise par l'employeur en matière de congés payés, de durée du travail et de jours de repos. Imposer des congés payés ? Oui mais uniquement avec un accord d'entreprise ou de branche....

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Analyse : le temps de travail dans les TPE
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La DARES (Direction de l'Animation de la Recherche, des Études et des Statistiques) a publié fin avril 2019 son enquête sur le temps de travail dans les TPE. Temps partiel, forfait jours, travail le dimanche, voici les grandes lignes de l'analyse. Le profil des TPE en...

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